Materi dan Metode Pelatihan


Secara umum materi pelatihan, meliputi:
a. Penyegaran C & I Internal Monitoring (hasil sintesis 3 studi)
b. Reward dan Roadmap
c. Appraisal
d. Rencana Tindak Lanjut (Action Plan)
MATERI METODE PELATIHAN
Ice Breaking
Dinamika Kelompok, Permainan, Diskusi dipandu Fasilitator
Kecerdasan Spiritual
Ceramah, Diskusi, Permainan dipandu Fasilitator
Kebijakan Pengelolaan Hutan Lestari
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator
Pengelolaan Hutan Produksi Lestari
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator
Penilaian Kinerja Pengelolaan Hutan Lestari
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator, Latihan Kelompok
Standar PHPL sebagai Acuan Perumusan Rancangan Monitoring Internal: Kepastian Pengelolaan Hutan Jangka Panjang
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator, Latihan Kelompok
Standar PHPL sebagai Acuan Perumusan Rancangan Monitoring Internal: Pengelolaan Aspek Produksi
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator, Latihan Kelompok
Standar PHPL sebagai Acuan Perumusan Rancangan Monitoring Internal: Pengelolaan Aspek Ekologi
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator, Latihan Kelompok
Standar PHPL sebagai Acuan Perumusan Rancangan Monitoring Internal: Pengelolaan Aspek Sosial
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator, Latihan Kelompok
Standar PHPL sebagai Acuan Perumusan Rancangan Monitoring Internal: Pengelolaan Aspek Kesehatan Perusahaan
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator, Latihan Kelompok
Manfaat (Insentif) Penerapan IMPG bagi Unit Manajemen Hutan
Ceramah, Diskusi dipandu Fasilitator
Teknik-teknik Monitoring dan Evaluasi
Brainstorming, Telaah Kasus dan Presentasi
Participatory Appraisal (PA)
Kuliah, Brainstorming, dan Simulasi
Penetapan Benchmark
Diskusi, Praktikum dan Presentasi
Pengumpulan Data
Diskusi, Praktikum dan Presentasi
Perencanaan Kerja dan Pengorganisasian Tim Kerja Monitoring
Diskusi, Praktikum dan Presentasi
Praktek Lapangan di Unit Manajemen Sampel
Praktek Lapangan
Metode Penyusunan Laporan
Diskusi, Praktikum dan Penyusunan Laporan
Teknik Presentasi
Presentasi dan Diskusi
Penyusunan Rencana Tindak Lanjut (Action Plan) untuk Monev
Kuliah, Diskusi dan Simulasi

 

 
 
   
     
COPYRIGHT@ITTO PD 389/05.2007